বিনিয়োগকারীরা পূর্বাভাস দিয়েছেন যে কৃত্রিম বুদ্ধিমত্তা ২০২৬ সালের মধ্যে এন্টারপ্রাইজ কর্মীবাহিনীর উপর উল্লেখযোগ্য প্রভাব ফেলবে, টেকক্রাঞ্চের সাম্প্রতিক এক সমীক্ষায় এমনটাই বলা হয়েছে। স্বয়ংক্রিয়তা এবং দক্ষতা-বৃদ্ধিকারী এআই পণ্যগুলির উন্নতির কারণে কর্মীদের উপর এআই-এর সম্ভাব্য প্রভাব নিয়ে ক্রমবর্ধমান উদ্বেগের মধ্যে এই ভবিষ্যদ্বাণীটি এসেছে।

সমীক্ষাটি, যেখানে বিশেষভাবে শ্রমের উপর এআই-এর প্রভাব সম্পর্কে জিজ্ঞাসা করা হয়নি, সেখানে দেখা গেছে যে একাধিক এন্টারপ্রাইজ ভেঞ্চার ক্যাপিটালিস্ট আগামী দুই বছরের মধ্যে কর্মীবাহিনীতে বড় ধরনের পরিবর্তনের প্রত্যাশা করছেন। এই অভিক্ষেপটি এআই-চালিত অটোমেশনের সম্ভাবনার উপর আলোকপাত করে বিদ্যমান গবেষণার সাথে সঙ্গতিপূর্ণ। উদাহরণস্বরূপ, নভেম্বরের এমআইটি-র একটি সমীক্ষায় অনুমান করা হয়েছে যে এআই প্রযুক্তি ব্যবহার করে ইতিমধ্যেই ১১.৭% কাজ স্বয়ংক্রিয় করা যেতে পারে।

হাসল ফান্ডের সহ-প্রতিষ্ঠাতা এবং জেনারেল পার্টনার এরিক বান ২০২৬ সালের মধ্যে শ্রমের উপর লক্ষণীয় প্রভাবের পূর্বাভাস দিয়েছেন, যদিও সেই প্রভাবগুলির সুনির্দিষ্ট প্রকৃতি এখনও অনিশ্চিত। বান বলেন, "আমি দেখতে চাই যে পুনরাবৃত্তিমূলক কাজের জন্য পরিচিত কোন পদগুলি স্বয়ংক্রিয় হচ্ছে, অথবা আরও জটিল যুক্তিসম্পন্ন পদগুলিও আরও বেশি স্বয়ংক্রিয় হচ্ছে কিনা।" তিনি সম্ভাব্য ছাঁটাই বৃদ্ধি, উচ্চ উৎপাদনশীলতা, নাকি এআই মূলত মানব কর্মীদের জন্য একটি সহায়ক সরঞ্জাম হিসাবে কাজ করবে কিনা, সে সম্পর্কে প্রশ্ন তুলেছেন।

নিয়োগকর্তারা ইতিমধ্যেই এআই-এর কারণে এন্ট্রি-লেভেলের পদগুলি হ্রাস করতে শুরু করেছেন, এবং কিছু সংস্থা সাম্প্রতিক ছাঁটাইয়ের ক্ষেত্রে এআই-কে একটি কারণ হিসাবে উল্লেখ করেছে। যেহেতু এন্টারপ্রাইজগুলি তাদের কার্যক্রমের মধ্যে ক্রমবর্ধমানভাবে এআইকে সংহত করছে, তাই তারা তাদের কর্মী নিয়োগের প্রয়োজনীয়তাগুলিও পুনরায় মূল্যায়ন করতে পারে।

এআই-চালিত অটোমেশনের ধারণার মধ্যে রয়েছে অ্যালগরিদম এবং মেশিন লার্নিং মডেল ব্যবহার করে পূর্বে মানুষের করা কাজগুলি সম্পাদন করা। ডেটা এন্ট্রির মতো পুনরাবৃত্তিমূলক কাজগুলি স্বয়ংক্রিয় করা থেকে শুরু করে গ্রাহক পরিষেবা বা এমনকি সফ্টওয়্যার বিকাশের দিকগুলির মতো আরও জটিল ফাংশনগুলিও এর অন্তর্ভুক্ত। এর সম্ভাব্য প্রভাব বিভিন্ন শিল্প জুড়ে বিস্তৃত, যা কর্মীবাহিনীকে পুনরায় প্রশিক্ষণ এবং খাপ খাওয়ানো সম্পর্কে আলোচনার জন্ম দিয়েছে।

২০২৬ সালের কর্মীবাহিনীর উপর এআই-এর প্রভাবের নির্দিষ্ট বিবরণ এখনও দেখার বাকি থাকলেও, বিনিয়োগকারীদের মধ্যে ঐকমত্য একটি গুরুত্বপূর্ণ পরিবর্তনের ইঙ্গিত দেয়। আগামী বছরগুলিতে সম্ভবত এআই-চালিত অটোমেশন দ্বারা উপস্থাপিত চ্যালেঞ্জ এবং সুযোগগুলি মোকাবিলা করতে হবে, যার মধ্যে সম্ভাব্য চাকরি হ্রাস মোকাবেলা করা এবং উৎপাদনশীলতা বাড়ানোর জন্য একটি সরঞ্জাম হিসাবে এআই-এর সুবিধাগুলি সর্বাধিক করা অন্তর্ভুক্ত।