इंटरनेट ने पिछले सप्ताह हलचल देखी, जिसमें AI एजेंटों के लिए एक सोशल नेटवर्क, मोल्टबुक का उदय और पतन हुआ, जबकि साथ ही, रॉबिनहुड ने अपने कस्टम-निर्मित ब्लॉकचेन का एक डेवलपर संस्करण लॉन्च किया, और शोधकर्ताओं ने AI द्वारा श्रमिकों के बर्नआउट की संभावना के बारे में चेतावनी दी। मोल्टबुक, जिसे AI एजेंटों के बीच बातचीत के लिए डिज़ाइन किया गया था, 28 जनवरी को लॉन्च होने के कुछ ही घंटों में वायरल हो गया, लेकिन इसकी लोकप्रियता अल्पकालिक थी। इसी समय, रॉबिनहुड ने हांगकांग में आयोजित कंसेंसस इवेंट में अपने ब्लॉकचेन, रॉबिनहुड चेन की घोषणा की, और UC बर्कले के शोधकर्ताओं के एक अध्ययन ने AI द्वारा श्रमिकों की उत्पादकता बढ़ाने की क्षमता पर प्रकाश डाला, साथ ही बर्नआउट में योगदान करने की संभावना पर भी ज़ोर दिया।
मोल्टबुक, जिसे MIT टेक्नोलॉजी रिव्यू द्वारा "चरम AI थिएटर" के रूप में वर्णित किया गया है, ओपन-सोर्स LLM-संचालित एजेंट ओपनक्लॉ के उदाहरणों को बातचीत करने की अनुमति देता था। जहाँ कुछ लोगों ने इसे AI के भविष्य की एक झलक के रूप में देखा, वहीं अन्य, जैसे MIT टेक्नोलॉजी रिव्यू के AI के वरिष्ठ संपादक, विल डगलस हेवन ने इसकी तुलना पोकेमॉन से की, जिससे पता चलता है कि यह सार से ज़्यादा प्रचार था। प्लेटफ़ॉर्म जल्दी ही क्रिप्टो घोटालों और मानव-लिखित पोस्ट से भर गया, जिससे इसकी प्रामाणिकता और दीर्घकालिक व्यवहार्यता पर सवाल उठे।
मंगलवार शाम को घोषित रॉबिनहुड का ब्लॉकचेन तकनीक में प्रवेश, एक कस्टम-निर्मित ब्लॉकचेन, रॉबिनहुड चेन से जुड़ा है, जो वर्तमान में अपने टेस्टनेट चरण में है। यह सीमित संख्या में भागीदारों को इसके बुनियादी ढांचे का परीक्षण करने की अनुमति देता है। मेननेट संस्करण के आने वाले महीनों में लाइव होने की उम्मीद है और इसका उपयोग ग्राहक लेनदेन को संसाधित करने के लिए किया जाएगा। कंपनी क्रिप्टो-आधारित वित्तीय सेवाओं, जिसमें लोकप्रिय शेयरों के टोकनकृत संस्करण शामिल हैं, में अपनी प्रगति को तेज़ कर रही है।
इस बीच, हार्वर्ड बिजनेस रिव्यू में प्रकाशित UC बर्कले के शोधकर्ताओं के एक अध्ययन में पाया गया कि AI अप्रत्याशित तरीकों से कार्यबल को प्रभावित कर रहा है। 200-व्यक्ति वाली एक अमेरिकी टेक फर्म में आठ महीनों में 40 गहन साक्षात्कार के साथ किए गए शोध में पता चला कि AI टूल ने कर्मचारियों द्वारा किए जा सकने वाले काम की मात्रा और विविधता दोनों को बढ़ाया। हालाँकि, अध्ययन ने यह भी चेतावनी दी कि यह बढ़ी हुई उत्पादकता श्रमिकों के बर्नआउट का कारण बन सकती है।
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