郵便局ホライズンITスキャンダルの生存者の中で最年長である92歳のベティ・ブラウン氏が、不正起訴に対する彼女の活動が認められ、司法への貢献により大英帝国勲章（OBE）を受章しました。ブラウン氏は、1985年から亡き夫のオズワル氏と共にダラム州アーンフィールド・プレイン郵便局を経営していましたが、ホライズンシステムによって特定された架空の不足額を補填するために、5万ポンド以上の貯蓄を費やした後、2003年に廃業を余儀なくされました。

ブラウン氏は最近、政府の補償制度の一つから、長年待ち望んでいた和解金を受け取りました。BBCブレックファストのインタビューで、ブラウン氏は新年叙勲でこの栄誉を受けたことについて、スキャンダルのすべての被害者を代表して受け入れると述べ、「彼ら一人ひとりがOBEを受章すべきです」と付け加えました。

郵便局ホライズンITスキャンダルは、富士通が開発した欠陥のあるホライズン会計ソフトウェアが原因で発生しました。このソフトウェアは、数百人の郵便局員代理に窃盗、詐欺、虚偽会計の罪を着せられる原因となる矛盾を生み出しました。これらの人々は、実際にはソフトウェアのエラーによって引き起こされた財政的な不足の責任を負わされました。このスキャンダルは、英国史上最も広範囲に及ぶ冤罪事件の一つとして知られています。

1999年に導入されたホライズンシステムは、アルゴリズムを使用して取引と口座を管理していました。しかし、システムの欠陥が不正確なデータを生み出し、その結果、郵便局員代理が補填を求められる財政的な矛盾が発生しました。郵便局は、ホライズンが提供するデータに依存し、多くの従業員に対して刑事告訴を行い、影響を受けた人々に投獄、破産、社会的スティグマをもたらしました。

このスキャンダルは、信頼される立場で使用されるAIおよびアルゴリズムシステムの信頼性と説明責任について重大な疑問を投げかけています。この事例では、自動監査役として機能するホライズンシステムが、反論の余地のない証拠として扱われるデータを作成し、人間の判断を覆し、壊滅的な結果をもたらしました。これは、適切な監督と検証なしにAIに過度に依存することの潜在的な危険性を浮き彫りにしています。

政府は、被害者の不満に対処するために複数の補償制度を確立しました。これらの制度は、不当に告発され起訴された人々が被った損失と苦しみに対して、金銭的な救済を提供することを目的としています。このスキャンダルの長期的な影響は、公共サービスにおけるアルゴリズムシステムの使用方法や、裁判所でのAI生成証拠の使用に関する法的基準の改革を求める声につながっています。

最新の動向としては、郵便局幹部と富士通の行為に関する継続的な調査があり、スキャンダルの責任者を追及することを目的としています。政府はまた、すべての被害者が当然受けるべき救済を確実に受けられるように、補償プロセスを迅速化することを約束しています。