Google、セクハラ報告後の解雇を巡り法廷闘争へ
ロンドン発 - Googleは、元上級社員のヴィクトリア・ウッドオール氏が、マネージャーのセクハラを報告した後に解雇されたと主張し、雇用審判所に訴えられた。BBCによると、ウッドオール氏は、内部告発後、会社から報復キャンペーンを受けたと主張している。問題のマネージャーはその後解雇された。
この訴訟は、ウッドオール氏が報告したマネージャーに関するもので、そのマネージャーは顧客に自身の「スウィンガーライフ」に関する話を語り、妻のヌード写真を見せたとされる。BBCが報じたところによると、Google UKの内部調査で、マネージャーが2人の女性同僚に同意なしに触れたこと、および彼の行動がセクハラに該当することが判明した。BBCが法廷で確認した文書で明らかになった。
ウッドオール氏の主張は、マネージャーの行動を報告した後、Googleが彼女に報復し、最終的に解雇に至ったというものだ。BBCによると、テクノロジー大手であるGoogleはこれらの主張を否定している。雇用審判所は、ウッドオール氏の解雇の詳細と、それが彼女の内部告発活動に直接関連していたかどうかを調査する。審判は継続中である。
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