A Emversity, uma startup indiana de treinamento de força de trabalho focada em funções menos suscetíveis à automação por IA, dobrou sua avaliação após uma rodada de financiamento Série A de US$ 30 milhões. O investimento, liderado pela Premji Invest com a participação da Lightspeed Venture Partners e Z47, posiciona a empresa para expandir seus programas de treinamento prontos para o mercado de trabalho em toda a Índia.

A rodada de financiamento avalia a Emversity em aproximadamente US$ 120 milhões pós-dinheiro, um aumento significativo em relação à sua avaliação de US$ 60 milhões durante a rodada pré-Série A em abril de 2025. Com esta última injeção de capital, o financiamento total da Emversity agora chega a US$ 46 milhões. A empresa pretende usar os fundos para desenvolver ainda mais seus programas de treinamento e alcançar um segmento maior da força de trabalho indiana.

O crescimento da Emversity ocorre em um momento crucial para a Índia, que enfrenta uma lacuna significativa de habilidades. Muitos graduados carecem das habilidades práticas exigidas pelos principais setores de serviços, levando a desafios de contratação. Por exemplo, embora a Índia tenha um grande número de profissionais de enfermagem e instituições de enfermagem registrados, os relatórios continuam a destacar uma escassez de enfermeiros qualificados. O setor de hotelaria também enfrenta uma lacuna substancial entre oferta e demanda por trabalhadores qualificados, estimada em 55 a 60%.

A Emversity visa preencher essa lacuna integrando conteúdo educacional com treinamento prático, visando especificamente setores onde as habilidades humanas permanecem críticas, apesar dos avanços na IA. Ao se concentrar em funções que exigem capacidades exclusivamente humanas, como pensamento crítico, resolução complexa de problemas e inteligência emocional, a Emversity se posiciona como um player-chave no desenvolvimento de uma força de trabalho à prova do futuro. A abordagem da empresa envolve trabalhar em estreita colaboração com parceiros da indústria para projetar programas de treinamento que se alinhem com as necessidades específicas do empregador, garantindo que os graduados estejam prontos para o trabalho após a conclusão.

Olhando para o futuro, o sucesso da Emversity depende de sua capacidade de dimensionar seus programas de treinamento de forma eficaz e se adaptar às demandas em evolução do mercado de trabalho indiano. O foco da empresa em funções resistentes à IA apresenta uma proposta de valor atraente para estudantes e empregadores, sugerindo um forte potencial para crescimento e impacto contínuos nos próximos anos.