专注于培养不易被人工智能自动化的岗位的印度劳动力培训初创公司Emversity，已获得3000万美元的A轮融资，估值翻了一番。本轮融资由Premji Invest领投，Lightspeed Venture Partners和Z47参投，使该公司在融资后的估值达到约1.2亿美元，较2025年4月A轮融资前的6000万美元估值大幅增长。

这轮全股权A轮融资使Emversity的总融资额达到4600万美元。该公司计划利用这笔资金在印度国内扩大其即时就业培训项目，以解决该国日益增长的技能差距。由于这一差距，许多毕业生进入职场时缺乏关键服务部门所需的实践技能。

印度在几个关键行业面临着巨大的供需失衡。医疗保健行业，尽管拥有430万注册护理人员和每年培养约38.7万名护士的机构，但仍然面临短缺。酒店业在熟练工人需求和供应之间面临着估计55%到60%的差距。Emversity旨在通过提供有针对性的培训项目来缓解这些短缺。

Emversity的方法包括整合技术到其培训项目中。通过利用技术来提供可扩展且有效的培训，Emversity将自身定位为利用对不易被自动化行业中对熟练劳动力日益增长的需求。

展望未来，Emversity的成功将取决于其有效扩展培训项目并展示在弥合技能差距方面产生切实影响的能力。该公司专注于不易被人工智能取代的岗位，这在快速发展的就业市场中提供了战略优势。新的资金将使Emversity能够进一步完善其培训方法并扩大其在印度的覆盖范围，有可能成为解决该国劳动力挑战的关键参与者。