প্রতিরক্ষা খাত একটি উল্লেখযোগ্য দক্ষতা ঘাটতির সঙ্গে লড়ছে, যা প্রকল্পের সময়সীমা এবং উদ্ভাবনকে প্রভাবিত করছে, শিল্প বিশ্লেষক জো ফে-এর সাম্প্রতিক এক প্রতিবেদনে এমনটি বলা হয়েছে। এই ঘাটতি সফটওয়্যার ইঞ্জিনিয়ারিং, সাইবার নিরাপত্তা এবং অত্যাধুনিক উৎপাদনসহ একাধিক ক্ষেত্রে বিস্তৃত, যা গুরুত্বপূর্ণ প্রতিরক্ষা প্রযুক্তির বিকাশ ও মোতায়েনকে ধীর করে দেওয়ার হুমকি দিচ্ছে।
ফে-এর প্রতিবেদনে উল্লেখ করা হয়েছে যে এই ক্ষেত্রগুলোতে দক্ষ পেশাদারদের চাহিদা সরবরাহের চেয়ে বেশি, যা একটি প্রতিযোগিতামূলক নিয়োগের পরিবেশ তৈরি করছে এবং শ্রমের খরচ বাড়িয়ে দিচ্ছে। ফে বলেছেন, "প্রতিরক্ষা শিল্প একটি কঠিন পরিস্থিতির সম্মুখীন হচ্ছে।" অত্যাধুনিক প্রযুক্তির ক্রমবর্ধমান চাহিদা, বয়স্ক কর্মীবাহিনী এবং যোগ্য প্রার্থীদের সীমিত সুযোগ একটি গুরুতর চ্যালেঞ্জ তৈরি করছে।"
প্রতিরক্ষা ব্যবস্থা এবং প্রোটোকল সম্পর্কে বিশেষ জ্ঞানের প্রয়োজনীয় ক্ষেত্রগুলোতে দক্ষতার অভাব বিশেষভাবে তীব্র। উদাহরণস্বরূপ, সুরক্ষিত যোগাযোগ নেটওয়ার্ক তৈরি করার জন্য ক্রিপ্টোগ্রাফি, নেটওয়ার্ক সুরক্ষা এবং সামরিক যোগাযোগ মানদণ্ডে দক্ষতার প্রয়োজন। একইভাবে, প্রতিরক্ষা সরঞ্জামের অত্যাধুনিক উৎপাদনের জন্য উপকরণ বিজ্ঞান, নির্ভুল প্রকৌশল এবং শিল্পের জন্য নির্দিষ্ট মান নিয়ন্ত্রণ প্রক্রিয়ার দক্ষতা প্রয়োজন।
একটি অবদানকারী কারণ হল তরুণ প্রজন্মের মধ্যে প্রতিরক্ষা খাত সম্পর্কে ধারণা। কিছু সম্ভাব্য প্রার্থী বাণিজ্যিক প্রযুক্তি খাতের অনুভূত গতিশীলতা এবং উদ্ভাবনের দিকে আকৃষ্ট হন, আবার কেউ কেউ সামরিক কর্মকাণ্ডে জড়িত সংস্থাগুলোর জন্য কাজ করার বিষয়ে দ্বিধা বোধ করতে পারেন।
দক্ষতা সংকট মোকাবেলায় প্রতিরক্ষা সংস্থাগুলো বিভিন্ন কৌশল বাস্তবায়ন করছে। এর মধ্যে রয়েছে অভ্যন্তরীণ প্রশিক্ষণ কর্মসূচিতে বিনিয়োগ, বিশেষ পাঠ্যক্রম তৈরি করতে বিশ্ববিদ্যালয় এবং বৃত্তিমূলক বিদ্যালয়ের সাথে অংশীদারিত্ব করা এবং প্রতিযোগিতামূলক ক্ষতিপূরণ ও সুবিধা প্যাকেজ দেওয়া। উদাহরণস্বরূপ, লকহিড মার্টিন দক্ষ কারিগরদের আকৃষ্ট ও প্রশিক্ষণ দেওয়ার জন্য তার শিক্ষানবিশ কর্মসূচি প্রসারিত করেছে। রেথিওন টেকনোলজিস প্রতিরক্ষা শিল্পের চাহিদা অনুসারে সাইবার নিরাপত্তা প্রশিক্ষণ কর্মসূচি তৈরি করতে বিশ্ববিদ্যালয়গুলোর সাথে অংশীদারিত্ব করেছে।
মার্কিন প্রতিরক্ষা দফতরও সমস্যা সমাধানে পদক্ষেপ নিচ্ছে। দফতরটি বিজ্ঞান, প্রযুক্তি, প্রকৌশল ও গণিত (STEM) শিক্ষাকে উৎসাহিত করতে এবং শিক্ষার্থীদের প্রতিরক্ষা-সম্পর্কিত ক্ষেত্রে কর্মজীবন গড়তে উৎসাহিত করার জন্য বিভিন্ন উদ্যোগ নিয়েছে। এই উদ্যোগগুলোর মধ্যে রয়েছে বৃত্তি, ইন্টার্নশিপ এবং আউটরিচ প্রোগ্রাম, যা এই খাতে উপলব্ধ সুযোগ সম্পর্কে সচেতনতা বাড়ানোর জন্য ডিজাইন করা হয়েছে।
দক্ষতার অভাব শুধু মার্কিন যুক্তরাষ্ট্রের মধ্যে সীমাবদ্ধ নয়। ইউরোপ এবং এশিয়ার প্রতিরক্ষা শিল্পগুলোও একই ধরনের চ্যালেঞ্জের সম্মুখীন হচ্ছে। এই বৈশ্বিক প্রবণতা মেধার জন্য ক্রমবর্ধমান প্রতিযোগিতা তৈরি করছে এবং প্রশিক্ষণ কর্মসূচি তৈরি এবং সেরা অনুশীলনগুলো ভাগ করে নেওয়ার জন্য আন্তর্জাতিক সহযোগিতাকে উৎসাহিত করছে।
প্রতিরক্ষা খাতের ওপর দক্ষতা সংকটের দীর্ঘমেয়াদী প্রভাব এখনও দেখার বিষয়। তবে, শিল্প যদি কার্যকরভাবে সমস্যা সমাধানে ব্যর্থ হয়, তবে এটি নতুন প্রযুক্তির বিকাশে বিলম্ব, খরচ বৃদ্ধি এবং জাতীয় নিরাপত্তার দুর্বলতার দিকে পরিচালিত করতে পারে। বর্তমান মনোযোগ হল লক্ষ্যযুক্ত প্রশিক্ষণ এবং নিয়োগ প্রচেষ্টার মাধ্যমে ব্যবধান পূরণ করা, ভবিষ্যতের জন্য একটি দক্ষ কর্মীবাহিনী সুরক্ষিত করার আশা করা।
Discussion
Join the conversation
Be the first to comment