AI가 이메일 작성이나 다음 시청할 콘텐츠 추천을 돕는 것뿐만 아니라, 중요한 기반 시설의 디지털 방어 체계를 적극적으로 탐색하거나 수백만 명의 정신 건강에 미묘하게 영향을 미치는 세상을 상상해 보십시오. 이는 디스토피아적인 SF 영화의 한 장면이 아니라, OpenAI가 씨름하고 있는 잠재적인 현실이며, 그들이 새로운 "대비 책임자(Head of Preparedness)"를 찾는 이유입니다.

점점 더 정교해지는 AI 모델의 부상은 양날의 검과 같습니다. 한편으로는 이러한 모델이 질병 치료에서 에너지 소비 최적화에 이르기까지 복잡한 문제를 해결할 수 있는 전례 없는 기회를 제공합니다. 다른 한편으로는 새롭고 잠재적으로 파괴적인 위험을 초래합니다. GPT-4와 같은 획기적인 AI를 개발한 OpenAI는 이러한 내재된 긴장을 인식하고 이러한 미지의 영역을 헤쳐나갈 사람을 적극적으로 찾고 있습니다.

OpenAI의 채용 공고에 명시된 대비 책임자 역할은 심약한 사람을 위한 것이 아닙니다. 이 개인은 회사의 "대비 프레임워크"를 실행하는 책임을 맡게 되는데, 이는 "프런티어 역량(frontier capabilities)"으로 인해 발생할 수 있는 잠재적 위험, 즉 심각한 피해를 초래할 수 있는 AI 발전 사항을 추적하고 대비하도록 설계된 시스템입니다. 이러한 피해는 이전에 알려지지 않은 취약점을 악용하는 AI 기반 사이버 공격에서부터 점점 더 설득력 있고 개인화된 콘텐츠를 통해 인간 행동을 미묘하게 조작하는 것에 이르기까지 다양한 형태로 나타날 수 있습니다.

OpenAI CEO 샘 알트만은 최근 X에 올린 게시물에서 "AI 모델이 몇 가지 실제적인 문제를 야기하기 시작했습니다."라고 인정했습니다. 그는 특히 모델이 정신 건강에 미치는 잠재적 영향과 AI가 컴퓨터 보안에 너무 능숙해져 중요한 취약점을 찾아 악용하는 데 사용될 수 있는 위험을 강조했습니다. 알트만의 행동 촉구는 분명합니다. "만약 여러분이 사이버 보안 방어자들이 최첨단 역량을 활용할 수 있도록 돕는 동시에 공격자들이 이를 해로운 용도로 사용할 수 없도록 하고, 이상적으로는 모든 시스템을 더욱 안전하게 만들고, 생물학적 역량을 출시하는 방법, 심지어 스스로 개선할 수 있는 시스템을 안전하게 실행하는 것에 대한 확신을 얻는 방법을 세계가 파악하도록 돕고 싶다면, 지원을 고려해 주십시오."

어려움은 빠르게 진화하는 AI의 예상치 못한 결과를 예측하는 데 있습니다. AI 시스템이 인간의 가치와 목표에 부합하도록 보장하는 데 전념하는 분야인 "AI 안전"이라는 개념을 생각해 보십시오. AI 안전의 핵심 문제 중 하나는 "정렬 문제(alignment problem)"입니다. 즉, 기하급수적인 속도로 학습하고 적응할 수 있는 초지능 AI가 인류에게 유익한 방식으로 계속 행동하도록 어떻게 보장할 수 있을까요?

대비 책임자는 AI 안전의 기술적 측면뿐만 아니라 더 광범위한 사회적 영향도 고려해야 합니다. 예를 들어, AI가 허위 정보와 선전을 퍼뜨리는 데 사용되는 것을 어떻게 막을 수 있을까요? AI 기반 자동화가 노동 시장의 기존 불평등을 악화시키지 않도록 어떻게 보장할 수 있을까요? 이는 쉬운 답이 없는 복잡한 질문이며, 기술 전문 지식과 윤리적 고려 사항을 결합한 다학제적 접근 방식이 필요합니다.

2023년에 대비팀을 만든 것은 이러한 위험에 선제적으로 대처하려는 OpenAI의 의지를 보여주는 신호였습니다. 이 팀은 고급 AI의 잠재적 위험을 연구하고 이를 완화하기 위한 전략을 개발하는 임무를 맡고 있습니다. 대비 책임자는 이러한 노력의 선두에 서서 팀의 연구를 이끌고 AI 안전에 대한 OpenAI의 전반적인 접근 방식을 구체화할 것입니다.

앞으로 AI 개발에서 대비의 역할은 더욱 중요해질 것입니다. AI 모델이 더욱 강력해지고 우리 삶에 통합될수록 이점과 피해의 가능성은 계속 커질 것입니다. OpenAI가 새로운 대비 책임자를 찾는 것은 이러한 현실을 인정한 것이며, 인공 지능 개발에서 안전과 윤리적 고려 사항을 우선시하는 것이 중요하다는 점을 강조합니다. AI의 미래는 기술적 역량뿐만 아니라 잠재적 위험을 예측하고 완화하는 능력에 달려 있습니다.