미국 투자자들과 기술 기업들이 인도의 AI 인프라를 대폭 강화하고 있으며, 이는 뉴델리에서 열리는 주요 인공지능 정상 회담과 일치한다고 Fortune은 보도했다. 동시에, 연방재난관리청(FEMA)은 NPR News의 보도에 따르면, 한 세대 만에 가장 큰 개편을 겪고 있다. 이러한 발전은 AI와 원격 근무의 영향을 포함하여, 일의 미래에 대한 논의가 계속 진화함에 따라 이루어지고 있다.
Blackstone은 인도 AI 클라우드 스타트업 Neysa에 6억 달러의 지분 투자를 발표했다고 Fortune은 상세히 보도했다. 이 투자는 인도에서 AI 훈련을 위해 2만 개 이상의 GPU를 배치하는 데 기여할 것이다. 칩 거대 기업 AMD는 또한 타타 컨설턴시 서비스(TCS)와의 파트너십 확대를 통해 뭄바이에 최대 200메가와트의 AI 인프라 용량을 배치할 것이라고 밝혔다. 이러한 계획은 인도의 자체 AI 프로젝트를 지원하고 기업 배치를 가속화하는 것을 목표로 한다. 델리에서 열리는 정상 회담에는 전 세계 주요 기술 경영진들이 모일 예정이다.
한편, FEMA는 NPR News의 보도에 따르면, 트럼프 행정부가 제안한 상당한 변화에 직면해 있다. 대통령 취임 직후 12명의 검토 위원회가 임명되어 기관에 대한 광범위한 변화를 제안했다. 이러한 변화의 구체적인 내용은 아직 밝혀지지 않았지만, 이번 개편은 재난 대응 전략의 주요 변화를 나타낸다.
노동 시장 또한 변화를 겪고 있으며, AI가 일자리 이동에 미치는 영향에 대한 논의가 이루어지고 있다. Hacker News에서 논의된 한 관점에 따르면, 비교 우위와 병목 현상이 관련이 있는 반면, 임금 압력과 노동 시장의 구조적 변화 가능성은 근로자에게 부정적인 영향을 미칠 수 있다. "노동 시장은 '고용' 상태를 유지하면서도 임금 압력, 파이프라인 붕괴, 자본에 의한 잉여 포착을 통해 구조적으로 악화될 수 있다"고 해당 출처는 밝혔다.
일의 미래는 또한 세대 교체의 영향을 받고 있다. Fortune에 따르면, 밀레니얼 세대와 Z세대의 상사들은 이전 세대의 상사들보다 직원들이 원격으로 근무하는 것을 허용할 가능성이 더 높다. 국립경제연구소의 연구에 따르면, 젊은 세대가 리더십 역할을 맡으면서 원격 근무가 더욱 보편화될 가능성이 높다. 이러한 추세는 향후 몇 년 동안 재택근무가 다시 부활할 가능성을 시사한다.
경영 분야에서, Peter Drucker의 영향력은 W. Edwards Deming보다 미국에서 더 널리 퍼져 있다고 Hacker News의 게시물은 전했다. Deming의 영향력이 일본에서 더 컸지만, Drucker의 유산은 OKR(목표 및 핵심 결과)을 사용하는 조직에서 분명하게 드러난다.
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