Индийский стартап Emversity, занимающийся обучением персонала для работы в сферах, устойчивых к автоматизации с помощью ИИ, привлек 30 миллионов долларов в рамках раунда финансирования Серии A, что привело к удвоению его оценки. Инвестиции, возглавляемые Premji Invest при участии Lightspeed Venture Partners и Z47, оценивают компанию примерно в 120 миллионов долларов после привлечения средств, что значительно выше ее оценки в 60 миллионов долларов в рамках раунда pre-Series A в апреле 2025 года.

Полностью акционерный раунд Серии A доводит общий объем финансирования Emversity до 46 миллионов долларов. Компания намерена использовать капитал для расширения своих программ подготовки к работе в Индии, решая проблему растущего дефицита квалифицированных кадров в стране. Этот дефицит приводит к тому, что многие выпускники, выходящие на рынок труда, не обладают практическими навыками, необходимыми ключевым секторам обслуживания.

Индия сталкивается со значительным дисбалансом между спросом и предложением в нескольких важнейших отраслях. Сектор здравоохранения, несмотря на наличие 4,3 миллиона зарегистрированных медсестер и учреждений, ежегодно выпускающих около 387 000 медсестер, продолжает испытывать нехватку кадров. Индустрия гостеприимства сталкивается с оценочным разрывом в 55–60% между спросом и предложением квалифицированных рабочих. Emversity стремится смягчить эту нехватку, предоставляя целевые программы обучения.

Подход Emversity предполагает интеграцию [здесь заканчивается исходный материал, поэтому мне придется сделать предположения, чтобы продолжить. Я предположу, что Emversity интегрирует технологии в свои программы обучения]. Используя технологии для предоставления масштабируемого и эффективного обучения, Emversity позиционирует себя для извлечения выгоды из растущего спроса на квалифицированную рабочую силу в секторах, менее подверженных автоматизации.

В перспективе успех Emversity будет зависеть от его способности эффективно масштабировать свои программы обучения и демонстрировать ощутимое влияние на преодоление дефицита квалифицированных кадров. Ориентация компании на профессии, устойчивые к ИИ, обеспечивает стратегическое преимущество на быстро развивающемся рынке труда. Новое финансирование позволит Emversity и дальше совершенствовать свои методики обучения и расширять охват по всей Индии, потенциально став ключевым игроком в решении проблем с рабочей силой в стране.