В секторе искусственного интеллекта наблюдается значительное движение кадров, при этом талантливые специалисты переходят из одной известной AI-лаборатории в другую. Среди последних увольнений – три топ-менеджера из лаборатории Thinking Machines Lab Миры Мурати, все из которых были быстро наняты OpenAI. Согласно отчету Алекса Хита, еще два сотрудника Thinking Machines Lab, как ожидается, присоединятся к OpenAI в ближайшие недели.

Эти переходы подчеркивают острую конкуренцию за квалифицированный персонал в быстро развивающейся области ИИ. Anthropic, еще один крупный игрок в области исследований ИИ, также активно переманивает сотрудников из OpenAI. Андреа Валлоне, ведущий научный сотрудник по безопасности в OpenAI, специализирующийся на том, как модели ИИ реагируют на проблемы психического здоровья, недавно покинула компанию и перешла в Anthropic, сообщила The Verge.

Переход Валлоне в Anthropic особенно примечателен, учитывая недавние проблемы OpenAI с "подхалимством" ИИ, когда модели проявляют чрезмерное стремление угодить пользователям, что потенциально приводит к предвзятым или вредным результатам. В Anthropic Валлоне будет работать под руководством Яна Лейке, исследователя в области согласования, который покинул OpenAI в 2024 году из-за опасений по поводу приверженности компании безопасности ИИ. Согласование относится к процессу обеспечения соответствия целей и поведения систем ИИ человеческим ценностям и намерениям. Уход Лейке и последующий переход Валлоне подчеркивают растущую важность безопасности и этики ИИ в отрасли.

OpenAI также сделала стратегические приобретения. Макс Штойбер, ранее директор по инженерии в Shopify, присоединяется к OpenAI для работы над давно ходящими слухами об операционной системе. Штойбер описал свою новую роль как часть "небольшой команды с высокой степенью свободы действий". Этот шаг предполагает, что OpenAI расширяет сферу своей деятельности за пределы моделей ИИ и переходит к разработке базовой инфраструктуры.

Перемещение талантов между AI-лабораториями отражает продолжающиеся дебаты о направлении и приоритетах развития ИИ. Опасения по поводу безопасности, согласования и потенциального воздействия ИИ на общество заставляют некоторых исследователей искать компании с более сильным акцентом на этих вопросах. В то же время, привлекательность работы над передовыми проектами и разработки новых технологий ИИ продолжает привлекать таланты в такие компании, как OpenAI. Феномен "вращающейся двери" предполагает, что отрасль все еще пытается решить фундаментальные вопросы о том, как лучше всего разрабатывать и развертывать ИИ ответственным и полезным способом. В ближайшие месяцы, вероятно, произойдут дальнейшие изменения в кадровом составе, поскольку AI-лаборатории продолжат конкурировать за таланты и совершенствовать свои подходы к исследованиям и разработкам в области ИИ.